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»Ich fin­de ein­fach nicht die rich­ti­gen Mit­ar­bei­ter …«
 
Manch­mal schei­tert man beim Hür­den­lauf immer wie­der an der glei­chen Hür­de. Das spie­gelt sich in Aus­sa­gen wie »Ich fin­de nicht die rich­ti­gen Mit­ar­bei­ter …« sehr gut wider. Hier ist der Punkt erreicht, an dem wir als Desi­gner an den Unter­neh­mens­be­ra­ter ver­wei­sen.
 
Wie man sol­che Blo­cka­den lösen kann und wel­che Aus­wir­kun­gen das auf das Design hat– all das erfah­ren Sie in die­ser Epi­so­de. Wie­der mit dabei – Unter­neh­mens­be­ra­te­rin Clau­dia Ahl.

Inhalt

02:50 Was tun, wenn man immer an die glei­chen Gren­zen stößt?
06:35 Wenn Dienst­leis­ter in die Eltern­rol­le rut­schen
09:30 Die immer glei­che Hür­de end­lich bezwin­gen
11:10 Wel­che Ergeb­nis­se bringt mir ein Coa­ching?
13:50 Was kön­nen Sie tun gegen die Hür­den?
15:45 Was pas­siert, wenn ich mei­ne Hür­de nicht ange­he?
20:45 Die Schnitt­stel­le Design und Unter­neh­mens­be­ra­tung
26:15 Abschlie­ßend sei gesagt …

 

***SHOW­NO­TES***
Hier fin­den Sie das White­pa­per von Clau­dia Ahl.

Mehr zu unse­rem Gast auf Ihrer Web­sei­te www.flowundfokus.de oder auf Ihrer Face­book-Sei­te.

 

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